А еще помню момент осознания, что от бизнес-плана я отхожу, каждые две недели компания теряет по миллиону рублей и становится убыточной. А всем надо платить зарплату. И это тоже тяжелый опыт.
Именно поэтому если вы хороший специалист, то сначала попробуйте найти десять способов капитализировать себя как специалиста на рынке труда.
Если вам все равно хочется пройти все «горки» предпринимательства, то пробуйте. Но, возможно, вы в итоге поймете, какое же это наслаждение — просто быть высокооплачиваемым и востребованным специалистом.
Первое заблуждение: свой бизнес — всегда хорошо
«Лучше бы я открыл свой бизнес, тогда я не был бы недоволен работой, условиями труда, доходом, начальником и т. д.». Возможно, но практика показывает, что бывает по-разному. Свой бизнес — это серьезное решение, к которому нужно готовиться финансово и морально.
Второе заблуждение: начальник дурак, меня не ценит
Это как в старой притче про Ходжу Насреддина: он два дня ходил мимо собаки, которая лежала и выла. На третий день он спросил у хозяйки: «Что с вашей собакой? Ей больно?» — «Да. Она лежит на гвозде. И ей достаточно больно, чтобы выть, но недостаточно, чтобы поднять свою задницу и перелечь».
Звучит цинично, но жизненно. Если вы постоянно жалуетесь, какой же начальник нехороший человек и как вас здесь все недооценивают, меняйте ситуацию! Не нравится — уходите. Можете сделать что-то свое — делайте. Возможно, это правда не ваше призвание, а на другом месте вы раскроете свой потенциал.
В любой профессии можно быть просто специалистом, а можно — выдающимся специалистом и зарабатывать в два, в четыре, в десять раз больше. В любой! Можно просто печь тортики — но есть кондитеры, которые зарабатывают в пятьдесят раз больше других. Можно быть просто программистом, учителем, слесарем… но как только ты становишься выдающимся в своей профессии, находишь собственную уникальность, ты начинаешь стоить в разы больше!
Третье заблуждение: есть люди, у которых все получается само собой, а у меня — сплошное невезение
Мой отец, выдающийся педагог, доктор наук, предприниматель, сказал, когда мне было лет двенадцать: «Время и деньги — это вопрос твоих личных приоритетов. Ты определяешь, как, когда и на что тратить свои силы. На поиск оправданий или на поиск возможностей».
За любой историей успеха скрывается множество препятствий и откровенных провалов.
Со стороны кажется, что успех должен быть таким: раз — и в дамки! Но если взглянуть на жизненный путь известных людей через увеличительное стекло, станет заметно то, о чем обычно умалчивают на мотивационных тренингах. В жизни любого человека есть много взлетов и еще больше падений. Настоящие американские горки. Крутой подъем — эйфория, дофамин зашкаливает, а потом — упс! И вы летите вниз, ничего не контролируя. Именно так чаще всего и бывает. Почитайте биографии Стива Джобса, Уолта Диснея, Майкла Джордана, Томаса Эдисона… Вы убедитесь в этом.
Почти каждому доводилось испытать на себе синдром самозванца. Сценарий примерно такой. Воодушевленные идеей, уверенные в собственных силах и в том, что все вокруг готово нам помочь в новой сфере деятельности, мы оказываемся на Пике глупости, с которого обрушиваемся в Долину отчаяния.
Оказавшись на дне, мы можем выбрать один из двух путей: остаться на месте, жалея себя и выискивая виноватых, или, стиснув зубы, начать снова подниматься. Надеемся, вы предпочтете второй вариант!
Но и здесь опять два пути: или вновь покорять Пик глупости, или искать путь на Плато стабильности. Если вы выбираете последний вариант, то приближаем еще раз зум. Смотрим на подъем. А там тоже не прямая линия из точки А в точку Б, а петля. И это уже путь героя, древняя архетипическая история, которая прослеживается и в мифах Древней Греции, и в современных героях «Марвел». Джозеф Кэмпбелл подробно разбирает ее в своей книге «Тысячеликий герой»[4]. Герой проходит этапы по определенному сценарию, один за другим, — где-то легко и весело, где-то тяжело и долго. Но каждый важен, ценен и обязателен.
А вы совершали такое путешествие? Наверняка да! Но теперь, зная этапы и законы, свое следующее приключение вы проживете с большей осознанностью и удовольствием.
Упражнение № 1. Как наемному сотруднику повысить свой заработок
Наемная работа имеет много плюсов: официальное оформление, стаж, больничные и отпуска, стабильная зарплата. Правда, уровень доходов ограничен и зависит от вышестоящего начальства. Как же можно увеличить свой заработок, не меняя работы? Возможно, для этого вам надо повысить свою квалификацию, а может быть, проявить инициативу и наладить более тесные и доверительные отношения с руководителем и сослуживцами или попросить начальство поручить вам новое направление, которое вы сами и придумали. Вот несколько идей для обсуждения.
ebooksa